Новые требования регламентирует приказ Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий № 1120 от 16 декабря 2024 года. Этот документ заменит действующий приказ № 806 от 18 ноября 2021 года, который утратит свою силу. Подробности читайте в материале нашего добровольного эксперта из Саратова.

***

Изменения коснутся как юридических лиц, так и индивидуальных предпринимателей, а также регламентируют новые категории обучаемых, формы обучения и требования к инструктажам. Теперь обучение по мерам пожарной безопасности обязаны проходить не только сотрудники организаций, но и ИП, являющиеся правообладателями объектов защиты. Ранее приказ № 806 распространялся только на юридические лица. Это создавало пробел в законодательстве, так как индивидуальные предприниматели, владеющие помещениями, не попадали под обязательное обучение.

С 1 сентября 2025 года обучение должны проходить не только штатные сотрудники, но и:

• стажёры и практиканты – теперь они обязаны проходить вводный противопожарный инструктаж;
• командированные сотрудники – их тоже включили в список;
• работники подрядных организаций – если компания нанимает сторонних специалистов, они также должны быть обучены мерам пожарной безопасности;
• сотрудники охраны – в приказе уточнены требования к их подготовке.

В новом приказе детально прописаны варианты прохождения обучения. Теоретическую часть теперь можно проходить дистанционно с применением электронного обучения, но только если это прописано в трудовом договоре или дополнительном соглашении с сотрудником. Практическая часть должна проходить очно, но её можно совмещать с тренировкой по эвакуации. Если обучение проходит в цифровом формате, документы должны подписываться усиленной квалифицированной электронной подписью.

Все программы теперь должны утверждаться и согласовываться внутри организации, но без участия органов госпожнадзора. Это значительно сокращает бюрократию. Введён новый порядок утверждения программ, чётко прописаны требования к их содержанию. Ответственные за инструктаж теперь могут проходить самообучение, но с последующей проверкой знаний. Обновлены требования к журналу учёта инструктажей – теперь он должен вестись более подробно, а в случае неудовлетворительных результатов сотрудник не может быть допущен к работе.

Одно из значимых изменений – исключение понятия «пожарно-технический минимум» (ПТМ). Ранее, в приказе № 806, обучение по ПТМ оставалось только для сотрудников, прошедших его до 1 марта 2022 года. Теперь же этот термин исчез полностью. Это значит, что все обучение по пожарной безопасности будет строиться на противопожарных инструктажах и дополнительных профессиональных программах.

Что необходимо сделать работодателям до 1 сентября 2025 года:

1. Разработать и утвердить локальные нормативные акты. Приведите внутренние документы в соответствие с новыми требованиями, закрепив порядок обучения мерам пожарной безопасности с учётом приказа № 1120.
2. Обновить программы инструктажей. Приведите программы инструктажей в соответствие с новыми требованиями к содержанию и порядку утверждения.
3. Организовать обучение новых категорий работников. Обеспечьте обучение стажёров, практикантов, командированных сотрудников, работников охраны и подрядных организаций.
4. Обеспечить возможность дистанционного обучения. Если планируете проводить теоретическую часть инструктажей онлайн, закрепите это в трудовых договорах с работниками.
5. Проверить журналы учёта инструктажей. Убедитесь, что в журналах учёта инструктажей указан номер документа об образовании и (или) квалификации сотрудников.

Кроме того, с 1 сентября 2025 года запрещается допускать к работе сотрудников, не прошедших инструктаж по пожарной безопасности в соответствии с новыми требованиями.