Вчера, 12 октября в конференц-зале Национального объединения изыскателей и проектировщиков под председательством заместителя секретаря Общественной палаты РФ Владислава Гриба состоялось заседание Технического комитета по стандартизации ТК 066 «Оценка опыта и деловой репутации». Об этом проинформировали наши коллеги из пресс-службы НОПРИЗ.
Личное участие в мероприятии принял президент Национального объединения изыскателей и проектировщиков Анвар Шамузафаров.
Владислав Гриб поручил секретариату технического комитета разработать дорожную карту работы ТК 066 на 2027 год.
Ответственный секретарь ТК 066 Александр Исаев сообщил участникам заседания о разработке первых редакций проектов ГОСТ Р «методологического уровня» – ГОСТ Р 66.0.02 «Рейтингование (предквалификация) субъектов предпринимательской деятельности», ГОСТ Р 66.0.03 «Порядок оценки опыта и деловой репутации субъектов предпринимательской деятельности» и ГОСТ Р 66.0.04 «Оценка опыта и деловой репутации физических лиц. Общие положения», которые обновят структуру национальной системы стандартов по оценке опыта и деловой репутации. Александр Исаев подчеркнул, что содержание этих документов соответствует положениям и отражает принципы обновляемого ГОСТ Р 66.0.01 «Оценка опыта и деловой репутации. Национальная система стандартов. Общие положения, требования и руководящие принципы», который также в ближайшее время будет проходить процедуру публичного обсуждения.
Владислав Гриб указал на необходимость дополнительной верификации техническим комитетом открытых баз данных, которые предлагаются разработчиками проекта ГОСТ Р 66.0.02 к использованию в процессе предквалификации, и поручил Александру Исаеву представить их полный перечень на следующем заседании ТК 066. Также Владислав Гриб сообщил о планах провести широкое обсуждение подходов к определению значимости (веса) отдельных критериев оценки опыта и деловой репутации в системе рейтинга организаций для учета отраслевой специфики.
В ходе голосования члены технического комитета одобрили включение темы разработки национального стандарта ГОСТ Р 66.0.02 «Рейтингование (предквалификация) субъектов предпринимательской деятельности» в программу национальной стандартизации на 2026-2027 год.
Начальник департамента по реализации общественных проектов Аппарата полномочного представителя Президента Российской Федерации в Центральном федеральном округе Сергей Шевчуков представил членам комитета на рассмотрение окончательную редакцию проекта национального стандарта «Система ответственных коммуникаций. Правила по обеспечению соответствия информационной продукции ценностям крепкой семьи», который описывает принципы ответственных коммуникаций, способствующих укреплению института семьи и сохранению традиционных ценностей, а также популяризирующих родительство.
Докладчик сообщил, что документ содержит рекомендации по формированию образов матери, отца, старших поколений и крепкой семьи, а также по отображению внутрисемейных конфликтов и иных острых тем в информационной продукции. Сергей Шевчуков отметил, что документ передан в секретариат ТК 066 для прохождения официальной процедуры рассмотрения и поблагодарил членов технического комитета за внимание к данной теме.
Также Сергей Шевчуков кратко проинформировал слушателей об утверждении «Золотого стандарта корпоративной поддержки демографии» на заседании Совета при Президенте Российской Федерации по реализации государственной демографической и семейной политики.
Заместитель генерального директора АНО НАРК Алла Факторович проинформировала членов технического комитета о ходе разработки предварительного национального стандарта «Система наставничества как составляющая деловой репутации организации. Общие положения. Оценка зрелости системы наставничества». Документ призван определить общие для всех организаций подходы к разработке, внедрению, функционированию и оценке системы наставничества как составляющей деловой репутации. По словам докладчика, применение предварительного национального стандарта позволит повысить эффективность института наставничества в качестве инструмента кадрового обеспечения и раскрытия профессионального потенциала работников, сохранения и трансляции знаний организации и корпоративной культуры, а также будет способствовать реализации трудовых прав сотрудников в части оформления наставничества. Алла Факторович подробно остановилась на предлагаемой модели управления системой наставничества и методологии расчета индекса зрелости системы наставничества, подчеркнув, что в предварительный национальный стандарт интегрированы требования квалификации «Специалист по организации системы наставничества (организатор наставничества)» шестого уровня. В настоящий момент документ проходит обсуждение на площадках НАРК и будет передан в секретариат ТК 066 для рассмотрения и организации процедуры публичного обсуждения в начале 2027 года.
Владислав Гриб вынес на голосование вопрос об обновлении персонального состава Репутационной коллегии ТК 066 и представил ряд кандидатур. Принято решение направить кандидатам официальные приглашения.
Участники заседания поддержали предложение Владислава Гриба о возобновлении выпуска официального издания ТК 066 – «Бюллетень ТК 066. Вопросы оценки деловой репутации» и проведении научно-практической конференции по тематике работы технического комитета в 2027 году, а также одобрили включение в состав ТК 066 нового члена – Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка.
От НОПРИЗ в мероприятии приняли участие руководитель Аппарата Алексей Кожуховский и его заместители Дмитрий Кудров и Григорий Шестов.
Участники заседания ТК 066 рассмотрели проекты новых ГОСТ Р по оценке опыта и деловой репутации
Вчера, 12 октября в конференц-зале Национального объединения изыскателей и проектировщиков под председательством заместителя секретаря Общественной палаты РФ Владислава Гриба состоялось заседание Технического комитета по стандартизации ТК 066 «Оценка опыта и деловой репутации». Об этом проинформировали наши коллеги из пресс-службы НОПРИЗ.
Личное участие в мероприятии принял президент Национального объединения изыскателей и проектировщиков Анвар Шамузафаров.
Владислав Гриб поручил секретариату технического комитета разработать дорожную карту работы ТК 066 на 2027 год.
Ответственный секретарь ТК 066 Александр Исаев сообщил участникам заседания о разработке первых редакций проектов ГОСТ Р «методологического уровня» – ГОСТ Р 66.0.02 «Рейтингование (предквалификация) субъектов предпринимательской деятельности», ГОСТ Р 66.0.03 «Порядок оценки опыта и деловой репутации субъектов предпринимательской деятельности» и ГОСТ Р 66.0.04 «Оценка опыта и деловой репутации физических лиц. Общие положения», которые обновят структуру национальной системы стандартов по оценке опыта и деловой репутации. Александр Исаев подчеркнул, что содержание этих документов соответствует положениям и отражает принципы обновляемого ГОСТ Р 66.0.01 «Оценка опыта и деловой репутации. Национальная система стандартов. Общие положения, требования и руководящие принципы», который также в ближайшее время будет проходить процедуру публичного обсуждения.
Владислав Гриб указал на необходимость дополнительной верификации техническим комитетом открытых баз данных, которые предлагаются разработчиками проекта ГОСТ Р 66.0.02 к использованию в процессе предквалификации, и поручил Александру Исаеву представить их полный перечень на следующем заседании ТК 066. Также Владислав Гриб сообщил о планах провести широкое обсуждение подходов к определению значимости (веса) отдельных критериев оценки опыта и деловой репутации в системе рейтинга организаций для учета отраслевой специфики.
В ходе голосования члены технического комитета одобрили включение темы разработки национального стандарта ГОСТ Р 66.0.02 «Рейтингование (предквалификация) субъектов предпринимательской деятельности» в программу национальной стандартизации на 2026-2027 год.
Начальник департамента по реализации общественных проектов Аппарата полномочного представителя Президента Российской Федерации в Центральном федеральном округе Сергей Шевчуков представил членам комитета на рассмотрение окончательную редакцию проекта национального стандарта «Система ответственных коммуникаций. Правила по обеспечению соответствия информационной продукции ценностям крепкой семьи», который описывает принципы ответственных коммуникаций, способствующих укреплению института семьи и сохранению традиционных ценностей, а также популяризирующих родительство.
Докладчик сообщил, что документ содержит рекомендации по формированию образов матери, отца, старших поколений и крепкой семьи, а также по отображению внутрисемейных конфликтов и иных острых тем в информационной продукции. Сергей Шевчуков отметил, что документ передан в секретариат ТК 066 для прохождения официальной процедуры рассмотрения и поблагодарил членов технического комитета за внимание к данной теме.
Также Сергей Шевчуков кратко проинформировал слушателей об утверждении «Золотого стандарта корпоративной поддержки демографии» на заседании Совета при Президенте Российской Федерации по реализации государственной демографической и семейной политики.
Заместитель генерального директора АНО НАРК Алла Факторович проинформировала членов технического комитета о ходе разработки предварительного национального стандарта «Система наставничества как составляющая деловой репутации организации. Общие положения. Оценка зрелости системы наставничества». Документ призван определить общие для всех организаций подходы к разработке, внедрению, функционированию и оценке системы наставничества как составляющей деловой репутации. По словам докладчика, применение предварительного национального стандарта позволит повысить эффективность института наставничества в качестве инструмента кадрового обеспечения и раскрытия профессионального потенциала работников, сохранения и трансляции знаний организации и корпоративной культуры, а также будет способствовать реализации трудовых прав сотрудников в части оформления наставничества. Алла Факторович подробно остановилась на предлагаемой модели управления системой наставничества и методологии расчета индекса зрелости системы наставничества, подчеркнув, что в предварительный национальный стандарт интегрированы требования квалификации «Специалист по организации системы наставничества (организатор наставничества)» шестого уровня. В настоящий момент документ проходит обсуждение на площадках НАРК и будет передан в секретариат ТК 066 для рассмотрения и организации процедуры публичного обсуждения в начале 2027 года.
Владислав Гриб вынес на голосование вопрос об обновлении персонального состава Репутационной коллегии ТК 066 и представил ряд кандидатур. Принято решение направить кандидатам официальные приглашения.
Участники заседания поддержали предложение Владислава Гриба о возобновлении выпуска официального издания ТК 066 – «Бюллетень ТК 066. Вопросы оценки деловой репутации» и проведении научно-практической конференции по тематике работы технического комитета в 2027 году, а также одобрили включение в состав ТК 066 нового члена – Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка.
От НОПРИЗ в мероприятии приняли участие руководитель Аппарата Алексей Кожуховский и его заместители Дмитрий Кудров и Григорий Шестов.
Личное участие в мероприятии принял президент Национального объединения изыскателей и проектировщиков Анвар Шамузафаров.
Владислав Гриб поручил секретариату технического комитета разработать дорожную карту работы ТК 066 на 2027 год.
Ответственный секретарь ТК 066 Александр Исаев сообщил участникам заседания о разработке первых редакций проектов ГОСТ Р «методологического уровня» – ГОСТ Р 66.0.02 «Рейтингование (предквалификация) субъектов предпринимательской деятельности», ГОСТ Р 66.0.03 «Порядок оценки опыта и деловой репутации субъектов предпринимательской деятельности» и ГОСТ Р 66.0.04 «Оценка опыта и деловой репутации физических лиц. Общие положения», которые обновят структуру национальной системы стандартов по оценке опыта и деловой репутации. Александр Исаев подчеркнул, что содержание этих документов соответствует положениям и отражает принципы обновляемого ГОСТ Р 66.0.01 «Оценка опыта и деловой репутации. Национальная система стандартов. Общие положения, требования и руководящие принципы», который также в ближайшее время будет проходить процедуру публичного обсуждения.
Владислав Гриб указал на необходимость дополнительной верификации техническим комитетом открытых баз данных, которые предлагаются разработчиками проекта ГОСТ Р 66.0.02 к использованию в процессе предквалификации, и поручил Александру Исаеву представить их полный перечень на следующем заседании ТК 066. Также Владислав Гриб сообщил о планах провести широкое обсуждение подходов к определению значимости (веса) отдельных критериев оценки опыта и деловой репутации в системе рейтинга организаций для учета отраслевой специфики.
В ходе голосования члены технического комитета одобрили включение темы разработки национального стандарта ГОСТ Р 66.0.02 «Рейтингование (предквалификация) субъектов предпринимательской деятельности» в программу национальной стандартизации на 2026-2027 год.
Начальник департамента по реализации общественных проектов Аппарата полномочного представителя Президента Российской Федерации в Центральном федеральном округе Сергей Шевчуков представил членам комитета на рассмотрение окончательную редакцию проекта национального стандарта «Система ответственных коммуникаций. Правила по обеспечению соответствия информационной продукции ценностям крепкой семьи», который описывает принципы ответственных коммуникаций, способствующих укреплению института семьи и сохранению традиционных ценностей, а также популяризирующих родительство.
Докладчик сообщил, что документ содержит рекомендации по формированию образов матери, отца, старших поколений и крепкой семьи, а также по отображению внутрисемейных конфликтов и иных острых тем в информационной продукции. Сергей Шевчуков отметил, что документ передан в секретариат ТК 066 для прохождения официальной процедуры рассмотрения и поблагодарил членов технического комитета за внимание к данной теме.
Также Сергей Шевчуков кратко проинформировал слушателей об утверждении «Золотого стандарта корпоративной поддержки демографии» на заседании Совета при Президенте Российской Федерации по реализации государственной демографической и семейной политики.
Заместитель генерального директора АНО НАРК Алла Факторович проинформировала членов технического комитета о ходе разработки предварительного национального стандарта «Система наставничества как составляющая деловой репутации организации. Общие положения. Оценка зрелости системы наставничества». Документ призван определить общие для всех организаций подходы к разработке, внедрению, функционированию и оценке системы наставничества как составляющей деловой репутации. По словам докладчика, применение предварительного национального стандарта позволит повысить эффективность института наставничества в качестве инструмента кадрового обеспечения и раскрытия профессионального потенциала работников, сохранения и трансляции знаний организации и корпоративной культуры, а также будет способствовать реализации трудовых прав сотрудников в части оформления наставничества. Алла Факторович подробно остановилась на предлагаемой модели управления системой наставничества и методологии расчета индекса зрелости системы наставничества, подчеркнув, что в предварительный национальный стандарт интегрированы требования квалификации «Специалист по организации системы наставничества (организатор наставничества)» шестого уровня. В настоящий момент документ проходит обсуждение на площадках НАРК и будет передан в секретариат ТК 066 для рассмотрения и организации процедуры публичного обсуждения в начале 2027 года.
Владислав Гриб вынес на голосование вопрос об обновлении персонального состава Репутационной коллегии ТК 066 и представил ряд кандидатур. Принято решение направить кандидатам официальные приглашения.
Участники заседания поддержали предложение Владислава Гриба о возобновлении выпуска официального издания ТК 066 – «Бюллетень ТК 066. Вопросы оценки деловой репутации» и проведении научно-практической конференции по тематике работы технического комитета в 2027 году, а также одобрили включение в состав ТК 066 нового члена – Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка.
От НОПРИЗ в мероприятии приняли участие руководитель Аппарата Алексей Кожуховский и его заместители Дмитрий Кудров и Григорий Шестов.